19 آذر 1403

اصلاح قراردادهای کاری با اصلاح ماده ۷ قانون کار

مهم‌ترین مبحثی که امروز در شورای حل اختلاف مطرح می‌شود مربوط به پرونده های مختلف از سوی کارگران مربوط به قراردادهای کاری است. اگر ماده ۷ و ماده ۱۰ قانون کار اجرا شود، بحث قراردادهای سفید امضا به خودی خود منتفی می شود. به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، یکی از مشکلات کارگران این است که بخش زیادی از آنها نسخه قرارداد کاری خود را ندارند و همین مسئله سرآغاز اختلافات بین []
27 شهریور 1403

بررسی اصلاح ماده ۴۱ قانون کار در کمیسیون اجتماعی مجلس

روش تعیین مزد و ساختار شورای عالی کار بارها مورد نقد کارشناسان مختلف بوده است. مدتی است بحث اصلاح ماده ۴۱قانون کار مطرح است که پیگیری ها بیانگر این است که این طرح در کمیسیون اجتماعی مجلس در حال بررسی است. به گزارش خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم، تقریباٌ به نیمه دوم سال رسیده ایم و بحث دستمزد کم کم سرزبان شنیده می شود. در سال های گذشته حدوداً از دی ماه بحث []
6 شهریور 1403

یک دستورالعمل جدید در مورد «طرح طبقه‌بندی مشاغل»/ ضوابطی که منجر به افزایش حقوق کارگران می‌شود

در گفت‌وگو با ایلنا مطرح شد؛ دستورالعملی که وزارت کار در مردادماه صادر کرده، شرایط و مقدماتِ اجرای طرح طبقه‌بندی در کارگاه‌های مشمول سراسر کشور را فراهم کرده و امیدواریم در یک مدت زمان مشخص، این طرح در تمام این کارگاه‌ها تدوین شده و به مرحله‌ی اجرا برسد. «آرمین خوشوقتی» کارشناس ارشد حقوق و روابط کار در خصوص اجرای ماده ۴۹ قانون کار و بحث کمیته‌های طبقه‌بندی مشاغل به خبرنگار []
17 مرداد 1403

مطابق قانون تعطیلی امروز شامل حال کارگران هم می شود

رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگری کشور گفت: آنچه از ماده۶۳ برمی آید این است که تعطیل رسمی به همه کارگران تعلق می گیرد. یعنی همه کارگران از این تعطیل رسمی برخوردارند. به گزارش خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم، دبیرخانه شورای اطلاع رسانی دولت اعلام کرد؛ با تصمیم دولت فعالیت مراکز دولتی در 13 استان کشور در روز چهارشنبه 17 مرداد از ساعت 6 تا 10 صبح است و ادارات استانهای تهران و []
12 تیر 1403

تعطیلات رسمی جزو ایام مرخصی نیست

مطابق ‌ماده ۶۴ قانون کار مرخصی استحقاقی سالانه کارگران با استفاده از مزد و احتساب چهار روز جمعه، جمعاً یک ماه است. سایر روزهای تعطیل جزء ایام مرخصی محسوب نخواهد شد. برای کار کمتر از یک سال, مرخصی مزبور به‌نسبت مدت کار انجام‌یافته محاسبه می‌شود. به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، مدت زمان مرخصی استحقاقی کارمندها و کارگرها طبق قانون دو روز و نیم در ماه است که در کل سال 192ساعت []
16 خرداد 1403

نگاهی به لایحه اصلاح قانون کار/ اصلاحات به وجود آمده ابهامات و ایرادات بسیار دارد

در گفتگو با ایلنا مطرح شد؛ لایحه اصلاح قانون کار باید در کمیسیون‌های تخصصی مجلس به دقت چکش‌کاری و اصلاح شود و امیدواریم در بررسی این لایحه از نظرات کارشناسان و تشکل‌های صنفی استفاده کنند تا کار به درستی پیش رود. به گزارش خبرنگار، اخیراً کنفرانس توسعه منابع انسانی توسط سازمان مدیریت صنعتی برگزار شد. در روز دوم این کنفرانس، به دعوت هیات اجرایی این کنفرانس، پنلی برای بررسی لایحه []
16 بهمن 1402

ممنوعیت اشتغال اتباع بیگانه فاقد پروانه/ جریمه و حبس در انتظار کارفرماهای متخلف

سرپرست اداره کل تعاون،کار ورفاه اجتماعی استان تهران از ممنوعیت اشتغال به کار اتباع خارجی فاقد پروانه کارخبرداد. به نقل از تسنیم : به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، کشور در چند دهه اخیر به‌ویژه بعد از دهه 60 با حضور یکباره صدها هزار نیروی کار خارجی مواجه شده است که عموماً به‌راحتی  در کشور فعالیت می‌کنند و بسیاری از فرصت‌های شغلی را تصاحب کرده‌اند، به‌راستی وجود کارگران خارجی در []
15 بهمن 1402

زمان دائمی شدن قراردادهای موقت کارگران اعلام شد

به نقل از شرق : هیات وزیران در تاریخ ۱۳۹۸/۱۱/۲۰ به پیشنهاد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی حداکثر مدت موقت برای کارهایی که ماهیت آنها جنبه غیر مستمر و غیر دائم دارد را چهار سال تمام تعیین کرد. به گزارش شبکه شرق، یک مقام مسئول کارگری اعلام کرد: قراردادهای موقت کارگران از بهمن ماه باید دائمی می شود. به موجب تبصره یک ماده ۷ قانون کار، حداکثر مدت موقت برای []
5 دی 1402

اجرای قانون «مقاوله‌نامه ایمنی و بهداشت شغلی» از بهمن‌ ماه امسال

  معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از اجرایی‌شدن قانون «مقاوله‌نامه ایمنی و بهداشت شغلی شماره ۱۵۵» از ۱۸بهمن‌ماه سال‌جاری خبر داد. به نقل از تسنیم : به گزارش  خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، نیروی انسانی در محیط کار و کارگاه‌ها از عوامل مهم تولید و پایداری یک بنگاه به شمار می‌رود، بنابراین ارتقای ایمنی و حفظ نیروی کار از عوامل بسیار مهم است که کارفرمایان برای پایداری []
24 آبان 1402

کارگران موقت, دائمی می‌شوند؟/ عدم‌اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در ۷۰درصد کارگاه‌ها

مطابق قانون قرارداد آن دسته از کارگرانی که از سال ۹۸ قرارداد موقت داشته‌اند, باید به دائمی تبدیل شود، اما نمایندگان کارگری معتقدند ضمانتی برای اجرای این بند قانونی وجود ندارد. به نقل از تسنیم : به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، مطابق ماده 7 قانون کار «حداکثر مدت موقت برای کارهایی که طبیعت آنها جنبه غیرمستمر دارد توسط وزارت کار و امور اجتماعی تهیه و به تصویب هیئت وزیران []
21 آبان 1402

نمایندگی کارکنان وزارت کار در مراجع حل اختلاف کار ممنوع شد

آیین دادرسی کار اصلاح و نمایندگی کارکنان وزارت کار در مراجع حل اختلاف کار ممنوع شد. به گزارش خبرگزاری مهر، آئین دادرسی کار اصلاح شد. در این راستا بنا بر تاکید سید صولت مرتضوی، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نمایندگی در مراجع حل اختلاف کار توسط کارکنان وزارت کار ممنوع شد.   منبع
30 مرداد 1402

تغییرات تازه در قانون دیوان عدالت / نیاز نیست کارگران جداگانه شکایت کنند

در گفت‌وگو با یک حقوقدان مطرح شد؛ به نقل از ایلنا : آرمین خوشوقتی گفت: امیدواریم مراجع حل اختلاف در سراسر کشور نسبت به تغییری که در تبصره‌ی ماده ۱۱ قانون آیین دادرسی و تشکیلاتِ دیوان عدالت اداری ایجاد شده، توجه داشته باشند تا هم حجم کارها و پرونده‌های ادارات کار سبک‌تر شود و هم مسیر احقاق حق کارگران هموارتر گردد. به گزارش خبرنگار ایلنا، بخش‌هایی از قانون دیوان عدالت []
31 خرداد 1401

اظهارنظر کارشناسی در خصوص لایحه اصلاح تبصره های ۱ و ۷ ماده واحده قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور

مقدمه دولت با پیشنهاد وزارتخانه های نفت و صنعت، معدن و تجارت درخصوص «لایحه اصلاح تبصره های (۱) و (۷) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور» موافقت و لایحه‌ای در این زمینه تهیه و تقدیم مجلس کرد. مجلس در قانون بودجه 1401 تصویب کرده بود که منابع لازم برای تامین مواد اولیه قیر دستگاه های اجرایی ذی ربط معادل حداقل 19 هزار میلیارد تومان از محل منابع داخلی []
14 شهریور 1400

پیاده سازی قانون لایحه خدمات رسانی به ایثارگران

اتاق بازرگانی ایران طی نامه شماره (14/5141/ص مورخ 1400/6/13) در خصوص پیاده سازی قانون لایحه خدمات رسانی به ایثارگران اعلام نموده است با توجه به اینکه در بند «ب» ماده 2 قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران مصوب سال 1391 مجلس شورای اسلامی، دستگاه ها و سازمان ها و شرکت ها و مراکز تولیدی، توزیعی و خدماتی که تحت پوشش قانون کار یا مقررات تامین اجتماعی و قوانین خاص هستند []
8 بهمن 1398

حداقل میزان حقوق منطقه ای

برای مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید
8 بهمن 1398

بررسی هزینه های غیرمستقیم قانون کار بر تولید

برای مشاهده متن کامل قانون اینجا کلیک کنید
8 مرداد 1398

تعیین مدت در قراردادهای کار

بایسته‌های حقوق در بازرگانی (۲۰) علیرضا صالحی / یوسف یعقوبی قضات دادگاه تجدیدنظر استان تهران در ادامه بحث تعیین مدت در قراردادها۱، در این نوشتار به ضرورت تعیین مدت در قراردادهای کار می‌پردازیم. طبق ماده ۷ قانون کار، قرارداد کار عبارت است از قرارداد شفاهی یا کتبی که به موجب آن کارگر در قبال دریافت حق‌السعی، کاری را برای مدت موقت یا مدت غیرموقت برای کارفرما انجام می‌دهد. براساس قانون []
27 اسفند 1397

قوانین مشاغل زیان‌آور در مسیر اصلاح

معاون کسب‌و‌کار اتاق بازرگانی تهران با اشاره به اینکه قانون اصلاح تبصره (۲) ماده (۷۶) قانون تامین اجتماعی درخصوص مشاغل سخت و زیان‌آور در دولت درحال بررسی و اصلاح است، گفت: درحالی‌که بار مالی ناشی از اجرای این قانون اعم از اصلاح یا حذف صفت سخت و زیان‌آور و همچنین پرداخت ۴ درصد حق بیمه برعهده کارفرمایان است، اما این قشر در ترکیب کمیته‌های بدوی و تجدیدنظر استانی هیچ نقشی []
15 فروردین 1396

قانون بودجه سال 1396 کل کشور

برای مشاهده متن کامل قانون بودجه سال 1396 کل کشور اینجا کلیک کنید
15 فروردین 1396

قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه جمهوری اسلامی ایران (مصوب 1395/12/14 مجلس شورای اسلامی)

برای مشاهده متن کامل قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه جمهوری اسلامی ایران (مصوب 1395/12/14 مجلس شورای اسلامی) اینجا کلیک کنید